Du tenker kanskje ikke på LinkedIn som en bildesentrert sosial medieplattform. Det er et nettsted der CVen din skal snakke for seg selv. Men bilder kan spille en viktig rolle. Ditt LinkedIn-bakgrunnsbilde, personlige profilbilde, banner og andre bilder som er knyttet til kontoen din, gir potensielle arbeidsgivere eller klienter subtile, men viktige signaler om hvem du er som person og arbeidstaker. Her er noen gode fremgangsmåter som hjelper deg med å gjøre ditt beste inntrykk.
Personlig bilde
Å velge et LinkedIn-profilbilde er en helt annen ball voks enn å plukke ut en Facebook-profil. Du vil formidle en følelse av profesjonalitet og distinksjon. Hodeskudd foretrekkes ettersom de gir en mer personlig følelse enn et fjernt skudd i hele kroppen. Hold hodeskuddene dine oppdatert: å møte opp til et intervju etter å ha lagt ut et bilde fra et tiår tidligere, vil gi et skurrende førsteinntrykk. Kle deg på en passende måte for jobben din (eller for jobben du vil få): garderoben til en investeringsbankmann kommer til å være annerledes enn garderoben til noen i et oppstartsmiljø. Til slutt, ikke kast bort all innsatsen du har lagt ned i profilbildet ditt ved å bruke feil størrelse: hold profilbildet ditt på den anbefalte LinkedIn-bildestørrelsen på 400 x 400 piksler for å få de beste resultatene.
Bakgrunnsbilde
Hvis du har en personlig LinkedIn-side (i motsetning til en forretningsside) , kan du være usikker på hva du bør bruke som LinkedIn-bakgrunnsbilde (også referert til som LinkedIn-forsidebilde). Meningene varierer fra emne: du kan bruke et bilde av personlig betydning, et som er relatert til ditt felt, eller du kan til og med bruke en LinkedIn bakgrunnsbildegenerator. Uansett hvilken vei du går ned, må du sørge for å bruke riktig LinkedIn-forsidebildestørrelse for en personlig LinkedIn-side: den optimale LinkedIn-forsidestørrelsen for personlige profiler er 1584 x 396 piksler. Men ikke vær bekymret hvis du har problemer med disse dimensjonene: LinkedIn-forsidebilder er enda vanskeligere enn Twitter-overskrifter, så et bilde uten mye tekst er sannsynligvis veien å gå.
Logo og forsidebilde
LinkedIn-forretningsprofiler styres av litt andre regler enn LinkedIn-personlige bilder . For det første har bedrifter en tendens til å tiltrekke seg mot å innlemme logoene sine i LinkedIn-bannerne: du ser ikke så mye variasjon som du gjør på personlige sider. Videre er LinkedIn-bannerstørrelsen for en virksomhetsside forskjellig fra LinkedIn-forsidebildestørrelsen på en personlig profil. En virksomhets anbefalte bannerstørrelse på LinkedIn er 1536 x 768 piksler, en subtil men viktig forskjell.
Omslagsfoto for selskapet
LinkedIn-forretningsprofiler styres av litt andre regler enn LinkedIn-personlige bilder. For det første har bedrifter en tendens til å tiltrekke seg mot å innlemme logoene sine i LinkedIn-bannerne: du ser ikke så mye variasjon som du gjør på personlige sider. Videre er LinkedIn-bannerstørrelsen for en virksomhetsside forskjellig fra LinkedIn-forsidebildestørrelsen på en personlig profil. En virksomhets anbefalte LinkedIn-bannerstørrelse er 1400 x 425 piksler, en subtil men viktig forskjell.
Bilder på fanen Life
Under Oversikt-fanen finner du LinkedIn’s Life-fane som viser en rekke aspekter av et selskaps kultur for spesifikt målgrupper. Fanen Life kan få et forsidebilde av seg selv: denne spesielle LinkedIn-bildestørrelsen er 360 x 120 piksler.
Parametrene på LinkedIn-bildeposter kan være kompliserte å løsne. Men nettstedet fortsetter å utvikle seg, og tilbyr nye alternativer for personlige kontoer og bedrifter. Det er en grunn til at så mange mennesker stoler på LinkedIn for karriereutvikling, selv om reglene som styrer bildene av og til er ukorrekte.