Hay 450 millones de usuarios en LinkedIn, y uno Una de las mejores formas de destacar es obtener recomendaciones de LinkedIn.
También es posible que se te pida que le des a alguien una recomendación de LinkedIn, así que en este artículo, te voy a dar algunas de las mejores recomendaciones de LinkedIn ejemplos disponibles para que pueda escribir el suyo con confianza.
Luego, le mostraré cómo obtener sus propias recomendaciones de LinkedIn para mejorar su perfil, impresionar a los reclutadores y gerentes de contratación, y obtener más entrevistas.
Comencemos …
Por qué las recomendaciones son la mejor manera de mejorar su perfil de LinkedIn
Entonces, aquí está lo más poderoso que puede hacer para mejorar su LinkedIn …
Necesita obtener excelentes recomendaciones escritas en su perfil. No hay mejor manera de destacar e impresionar a los espectadores en LinkedIn. (Explicaré por qué en un segundo).
Si usa mi método, será fácil y debería tomar menos de 15 minutos en total. Solo requiere un poco más de esfuerzo que la mayoría de las soluciones rápidas en LinkedIn. Es por eso que la mayoría de la gente no lo hace, y por qué usted se verá genial si lo hace.
Creo que la mayoría de la gente no hace esto porque es intimidante si nunca lo ha hecho. O si no está seguro de cómo preguntarles a sus amigos y colegas.
Así que lo guiaré exactamente sobre qué hacer y revelaré el mensaje exacto palabra por palabra que puede enviar para obtener resultados.
Primero, ¿qué son las recomendaciones de LinkedIn? ¿Y por qué queremos recomendaciones en lugar de respaldos?
Mejores ejemplos de recomendaciones de LinkedIn
Estos son algunos de los mejores ejemplos de recomendaciones de LinkedIn para que los copie.
Esto es a lo que debe aspirar si está tratando de que las personas escriban recomendaciones para usted (puede mostrarles esto como un ejemplo). Esto también es lo que debes emular si estás intentando escribir una recomendación para otra persona.
Este primer ejemplo de recomendación de LinkedIn es de mi perfil:
Este es uno de los mejores formatos para usar en una recomendación de LinkedIn. Lo llamo el «antes y el después». Habla de las dificultades antes de trabajar conmigo y de cuánto mejoró después de trabajar conmigo.
Este es un formato clásico para cualquier testimonio (en LinkedIn o en otro lugar) y es un buen ejemplo de una recomendación de LinkedIn eficaz.
Veamos un ejemplo más ahora …
Esta próxima recomendación de Linkedin es una que escribí para un colega:
Esta recomendación de LinkedIn es un ejemplo de cómo escribir una recomendación de LinkedIn para un colega más experimentado.
Usted puede dar y recibir recomendaciones de LinkedIn de personas con más experiencia que tú, más jóvenes que tú, de tu mismo nivel, etc. No hay reglas. Mi objetivo es tener una variedad en tu perfil, por ejemplo, un exjefe, uno ex colega y tal vez alguien a quien capacitó / asesoró / dirigió.
Como nota final sobre estos ejemplos anteriores … Las mejores recomendaciones de LinkedIn para usted dependerán de su industria. dos ejemplos anteriores, recomendaría salir y encontrar algunos ejemplos de su propia industria (buscando en LinkedIn y navegando en los perfiles).
Recomendaciones de LinkedIn frente a aprobaciones de habilidades
Las aprobaciones son asociado con las habilidades que enumera en LinkedIn. Alguien puede respaldarlo por una habilidad, y junto a ella aparece un pequeño recuadro con su foto.
Cuando LinkedIn presentó esta Hace unos años, a todos les encantó. Fue genial tener esas cajas llenas. Le dio credibilidad.
Desafortunadamente, se han vuelto algo sin sentido. Puede respaldar a alguien por cualquier habilidad, sin siquiera saber el trabajo que realiza. Recibo el respaldo de «reclutamiento por contrato» todo el tiempo y nunca he sido un reclutador por contrato en mi vida. Es una tontería en este momento.
Las recomendaciones son completamente diferentes. Las recomendaciones son una nota que alguien tomó el tiempo para escribir, no solo un botón en el que hacen clic. Están escritos por personas que conocen su trabajo. Cada recomendación aparecerá en un trabajo específico y en una sección de «recomendaciones» más abajo en su perfil.
Aquí tienes un ejemplo de cómo se ve:
¿Cuál crees que es más impresionante? Cuál se leerá (y no solo se leerá). Puedo decirte que los reclutadores se detendrán y verán si tienes recomendaciones. Es una de las pocas cosas que evitará que alguien lea y se convierta en un lector.
Ahora que, con suerte, está convencido, hablemos de cómo puede obtener excelentes recomendaciones para usted en menos de 15 minutos.
Cómo solicitar recomendaciones de LinkedIn – Pasos & Ejemplo de secuencia de comandos
Paso 1:
Escriba una lista de 10 personas que conocen algo bien su trabajo. Pueden ser jefes y gerentes anteriores.También pueden ser otros colegas con los que trabajó, o incluso alguien a quien capacitó, dirigió o supervisó. Si eres un profesional independiente, puede ser un cliente.
Si eres un recién graduado o un buscador de empleo de nivel de entrada, puedes usar profesores, compañeros de clase con los que trabajaste en un proyecto, personas de pasantías o de grupos / organizaciones de los que formaba parte.
Piense un poco. Sé que no es fácil pensar en los nombres, pero siéntate con un bolígrafo y prueba. Te sorprenderá lo que se te ocurra.
Paso 2:
Toma esa lista y comunícate con ellos a través de LinkedIn o correo electrónico. Si ya está conectado en LinkedIn, probablemente sea más fácil.
Aquí está el ejemplo palabra por palabra que usaría para obtener recomendaciones de LinkedIn:
«Hola ____. Soy trabajando para mejorar mi perfil de LinkedIn y uno de mis objetivos es obtener un par de recomendaciones de colegas que conocen bien mi trabajo. ¿Podrías escribirme una recomendación de LinkedIn en los próximos días para ayudarme a mejorar mi perfil? podría hacer lo mismo por usted si lo desea, solo hágamelo saber ”.
¿Funcionará esto siempre?
No. Pero obtendrá una buena tasa de respuesta (debería estar por encima del 50-75% si le pregunta a las personas adecuadas). Y la mejor parte es que no tiene riesgos. Está preguntando de manera amistosa sin dejar de ser profesional y no arruinará ninguna relación comercial. un ganar-ganar y la recompensa es enorme …
Incluso obtener una o dos recomendaciones en su perfil de LinkedIn captará la atención del lector y evitará que se desplace más allá. Lo que significa que los reclutadores dedicarán más tiempo a su perfil y será más probable que se pongan en contacto.
O si les envía un mensaje, será mucho más probable que respondan.
El único otro inconveniente que podría ejecutar en: No todo el mundo sabe cómo dejar una recomendación.
Por lo tanto, si envía un correo electrónico a alguien y no está seguro de cómo hacerlo, dígale que vaya a la sección superior de su perfil, coloque el mouse sobre la pequeña flecha hacia abajo y luego haz clic en «recomendar».
Si quieres ver cómo se ve, mira el video de YouTube que creé sobre el tema. Este enlace iniciará el video en el lugar exacto donde lo muestro (3:08).
Qué hacer a continuación:
Así que su trabajo ahora es ir a construir su lista de 10 personas y empezar. Crear la lista y enviar mensajes solo debería tomar de 10 a 15 minutos y tendrás estas recomendaciones en tu perfil para siempre.
Tengo seis recomendaciones en mi perfil y es lo mejor que he hecho. hecho por mí mismo en LinkedIn.