A FERS életkorcsökkentési büntetése és hogyan kerülhető el
A korai nyugdíjba vonuláskor a FERS alkalmazottai nagy előnnyel rendelkeznek CSRS-társaikkal szemben. Ha egy CSRS által lefedett munkavállaló 55 éves kora előtt nyugdíjba megy, járadékát 2 százalékkal (havi 1/6 százalékkal) csökkentik minden 55 év alatti életévére. Míg a korai nyugdíjba vonuló FERS alkalmazottak büntetése sokkal rosszabb – 5 / A havi 1 százalék 12. százaléka […]